Banco Guayaquil alcanzó la posición #1 del ranking Employers for Youth (EFY) 2025 en Ecuador, #2 en Best Internship Experiences (BIE) y está dentro del Top 8 de las Mejores Empresas para Profesionales sub-35. Estos reconocimientos confirman el papel del banco como una de las organizaciones más atractivas para el talento joven, con foco en desarrollo de talentos digitales, y reflejan su compromiso con el desarrollo profesional y la innovación.

EFY, estudio de FirstJob, mide la percepción de colaboradores de 18 a 35 años a partir de 10 dimensiones clave, evidenciando que factores como aprendizaje, desarrollo, estabilidad y beneficios resultan decisivos para la fidelización del talento. Por su parte, BIE reconoce a las mejores empresas para pasantes en cada país, validando la experiencia que Banco Guayaquil ofrece a quienes inician su vida profesional.

Estos resultados nos orgullecen y comprometen, porque reflejan nuestra cultura de Empatía Bancaria, en la que pensamos menos como banco y más como personas, creando continuamente oportunidades de crecimiento, escucha activa y planes de carrera para más de 3.000 colaboradores a nivel nacional, señaló Ernesto Weisson, Vicepresidente Recursos Humanos de Banco Guayaquil.

Banco Guayaquil promueve la igualdad de oportunidades y la diversidad: el 53% de su equipo y el 57% de sus cargos gerenciales están ocupados por mujeres, lo que ha convertido a la institución en un referente en prácticas inclusivas. En los últimos años, la organización ha desplegado iniciativas estratégicas para atraer y potenciar talento joven, entre ellas:

• Ruta Digital, programa de formación y reconversión en competencias digitales.
• Experiencias de innovación aplicada como Datathon, BG Lab y Hackathon, en alianza con universidades.
• Convenios académicos y laboratorios de innovación, que acercan a estudiantes y recién graduados a proyectos reales de impacto.
• Políticas de equidad e inclusión, con un plan a cinco años en capacitación, selección, contratación, sostenibilidad y seguridad laboral.
• Programa Me Cuido, un ecosistema integral de bienestar con talleres, actividades culturales y deportivas, apoyo psicológico y coaching nutricional.

Con estos reconocimientos, Banco Guayaquil se consolida como marca empleadora referente en el país, creando un entorno en el que los jóvenes pueden desarrollarse, innovar y transformar la banca hacia el futuro.