Banco Guayaquil fue reconocido, por séptimo año consecutivo, como uno de los Mejores Lugares para Trabajar en Ecuador, al ubicarse en el Top 2 del ranking de Great Place to Work® en la categoría de Grandes Empresas (más de 500 colaboradores). Este reconocimiento se basa en la experiencia y opinión directa de cerca de 3.000 colaboradores, evidenciando el compromiso de la institución con el bienestar y desarrollo de su talento humano.

Banco Guayaquil, bajo su principio de ser un banco de personas para personas, se consolida como una de las principales instituciones que impulsan la generación de empleo formal en el país. Con más de 3.000 colaboradores, mantiene una plantilla diversa y equilibrada: el 51,7% son mujeres y el 48,3% hombres, destacando además que el 54% de los cargos de liderazgo están ocupados por mujeres, lo que evidencia su compromiso con la equidad.

Este enfoque se refleja también en indicadores clave de clima y cultura organizacional:

• 81% de Employee Net Promoter Score (eNPS) a nivel organización.
• 96% de los colaboradores considera a Banco Guayaquil un gran lugar para trabajar.
• 94% de índice de Cultura BG, que refleja una alta identificación con sus valores y forma de actuar.
• 98% de los colaboradores se siente orgulloso de trabajar en el banco y de sus logros.
• 91% destaca las oportunidades de desarrollo y capacitación para su crecimiento profesional.
• 96% reconoce que la seguridad, salud, bienestar y compromiso con la comunidad son una prioridad.
• 97% considera que la forma en que actúa la organización refleja claramente su cultura y propósito.

La base de estos resultados es su cultura Magenta, que promueve competencias como mentalidad ágil, autonomía, gestión estratégica, empatía, negociación, trabajo en equipo y sentido de apropiación. Este enfoque ha permitido consolidar equipos más conectados, colaborativos y preparados para enfrentar los desafíos del entorno.

En su exposición “Lo humano: la verdadera ventaja en tiempos de IA”, Ernesto Weisson, vicepresidente de Talento y Cultura de Banco Guayaquil, señaló: El futuro de las empresas va más allá de la tecnología, está en su humanización. En Banco Guayaquil estamos convencidos de algo simple y poderoso: si el talento crece, todos crecemos. Nos alineamos a nuestra esencia de ser un banco de personas para personas que evoluciona y se transforma de acuerdo a las necesidades actuales, impulsando un liderazgo colaborativo en una organización de más de 3.000 líderes que construyen juntos ese futuro.

La visión del banco se refleja en otros logros importantes: Banco Guayaquil fue reconocido en el ranking de Mayores Generadores de Empleo del Ecuador 2025, ubicándose en el puesto 23 y consolidándose como uno de los principales generadores de empleo formal y de calidad en el país.

De esta manera, Banco Guayaquil demuestra que su apuesta por las personas no solo fortalece su cultura interna, sino que también potencia su capacidad de generar empleo, aportar al desarrollo del país y consolidarse como una organización donde las personas están en el centro de su estrategia.